PELAKSANAAN PERJANJIAN KERJA ANTARA PEKERJA DENGAN PEMILIK PERKEBUNAN KELAPA SAWIT DI KECAMATAN SINGKAWANG SELATAN KOTA SINGKAWANG

Abstract

Hubungan kerja adalah hubungan antara pengusaha dengan pekerja atau buruh berdasarkan perjanjian kerja, yang mempunyai unsur pekerjaan, upah dan perintah. Demikian isi Pasal 1 point 15 Undang-undang Nomor 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan. Dari isi Pasal tersebut diatas dapat disimpulkan bahwa aktivitas kerja terjadi setelah adanya perjanjian kerja.

Sedangkan perjanjian kerja menurut isi Pasal 1 point 14 Undang-undang Nomor 13 tahun 2003 adalah "perjanjian antara pekerja atau buruh dengan pengusaha atau pemberi kerja, yang memuat syarat-syarat kerja, hak dan kewajiban para pihak-pihak". Demikian pula hubungan antara   pekerja dengan pemilik perkebunan kelapa sawit di Kelurahan Pangmilang Kecamatan Singkawang Selatan Jalan Air Merah Gang Pisang Kota Singkawang.

" Apakah Pekerja Telah Melaksanakan Perjanjian Kerja Pada Pemilik Perkebunan Kelapa Sawit Di Kecamatan Singkawang Selatan Kota Singkawang Sesuai Dengan Perjanjian? "

Mendapatkan   data   dan   informasi   mengenai   pelaksanaan   perjanjian   kerja   antara   pekerja   dengan   pemilik perkebunan kelapa sawit. Mengungkapkan   faktor apa yang   menyebabkan perjanjian kerja tidak dilaksanakan sesuai dengan apa yang telah diperjanjian. Mengungkapkan akibat hukum bagi pekerja yang tidak melaksanakan isi   perjanjian kerja sesuai dengan apa yang   telah   diperjanjikan. Mengungkapkan   upaya apa yang   dilakukan oleh pemilik perkebunan kelapa sawit pada   pekerja yang   tidak   melaksanakan   perjanjian kerja yang   telah diperjanjiakan.

Metode (Method), secara harfiah berarti cara. Metode adalah prosedur atau cara yang ditempuh untuk mencapai tujuan tertentu. Metode penelitian adalah prosedur, alat, teknik, atau cara bagaimana data dalam penelitian tersebut didapatkan. Untuk mencari dan memperoleh jalan keluar guna menjawab dan memecahkan masalah penelitian ini, maka penulis mempergunakan metode Empiris, yaitu penelitian dengan menggambarkan keadaan atau fakta-fakta yang didapat secara nyata pada saat penelitian dilaksanakan di lapangan. Jenis penelitian yang dipergunakan penulis dalam penelitian ini adalah penelitian yang sifatnya Deskriptif, secara umum termasuk pula didalamnya   Penelitian   ilmu hukum, bertujuan menggambarkan secara sifat-sifat suatu individu,   keadaan,   gejala       atau     kelompok   tertentu,   atau   untuk     menentukan     Penyebaran     suatu     gejala     untuk     menentukan     ada tidaknya   hubungan antara suatu gejala dengan gejala lain dalam masyarakat. Deskriptif   ini memaparkan   tentang   latar   belakang   terjadinya pelanggaran perjanjian kerja yang tidak sesuai dengan apa yang diperjanjikan, serta   mengungkapkan   akibat   hukumnya.

Hasil penelitian yang diperoleh adalah Pelaksanaan   kerja antara pekerja dengan pemilik perkebunan kelapa sawit di Kelurahan Pangmilang Kecamatan Singkawang Selatan Jalan Air Merah Gang Pisang   Kota   Singkawang   yang   bentuknya   secara   tidak   tertulis   atau secara lisan. Faktor penyebab pekerja perkebunan kelapa sawit di Kelurahan Pangmilang Kecamatan Singkawang Selatan Jalan Air Merah Gang Pisang Kota Singkawang   tidak     melaksanakan     sepenuhnya     perjanjian     kerja     dikarenakan     pekerja bermalas-malasan dan suka menunda-nunda pekerjaan. Akibat Hukum tidak   melaksanakan pekerjaan yang sesuai perjanjian pada perkebunan kelapa sawit di Kelurahan Pangmilang Kecamatan Singkawang Selatan Jalan Air Merah Gang Pisang Kota Singkawang diberi peringatan dan dikenakan sanksi atau denda. Upaya yang dilakukan pemilik bagi pekerja yang tidak melaksanakan perjanjian kerja yang telah diperjanjikan adalah memberhentikan pekerja yang tidak melaksanakan perjanjian kerja sebagaimana yang diperjanjikan.

Kata kunci : Perjanjian Kerja, Pekerja, dan Pemilik Perkebunan